Work Environment

Bravo à celles et ceux qui sont humains par nature. Et non par intérêt. Dans le monde du travail, l’humanité est parfois stratégique. Polie. Calculée. Opportuniste. On aide quand ça se voit. On soutient quand c’est uti…

On ne progresse pas en attendant que les autres trébuchent. On avance quand on travaille sur soi. Pointer les défauts ne rend pas meilleur. Imiter les échecs n’apporte rien. Diminuer un collègue n’a jamais bâti une réus…

⚠️ 12 signes qui révèlent une culture d’entreprise toxique On banalise souvent les environnements de travail difficiles. On se dit que ça va passer… ou que le problème vient de nous. Alors on s’adapte. ↳ Je dois simpl…

Le burnout ne survient pas du jour au lendemain. C'est le résultat d'une trajectoire qu'on pouvait voir venir. Dans beaucoup d’environnements de travail, la pression est présentée comme une phase. Un pic temporaire. Un …

En 2023, j'ai arrêté d'être "digital nomad", voici les 5 raisons : 1) C'est dur d'accélérer un business. Derrière l'excitation, la découverte, les rencontres. Il y a aussi le petit stress constant de la deadline. Le Air…

Certains managers transforment leurs émotions en climat de travail. Et leur équipe absorbe toujours les ressentis qu'ils ne régulent pas : ➜ L'irritation devient du recadrage brutal. ➜ Le stress devient des délais r…

Le courage managérial, une compétence rare, un levier puissant Ce n’est pas un trait de personnalité réservé à quelques leaders forts. C’est une compétence qui se travaille et qui fait toute la différence. C’est dire…

On ne démissionne pas toujours d'une entreprise. Parfois, on quitte un manager qui l'a rendue invivable. Ces situations sont difficiles à nommer. Rien n’est formalisé, rien n’est frontal, mais tout change progressivemen…

Sur le papier, le message peut sembler provocateur. Et pourtant, L'Art subtil de s'en foutre rappelle une vérité essentielle : 𝗻𝗼𝘂𝘀 𝗻𝗲 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗼𝗻𝘀 𝗽𝗮𝘀 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗿𝗱𝗲𝗿 𝗱𝗲 𝗹’𝗶𝗺𝗽𝗼𝗿𝘁𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗮̀ 𝘁𝗼𝘂�…